Ihr Aufgabengebiet:

• • • Eigenverantwortliche Betreuung eines Objektbestandes von Gewerbe- und Wohnimmobilien
    • Verhandlung von Gewerbeverträgen
    • Mietvertragsmanagement inkl. Überwachung mietvertraglicher Rechte und Pflichten bzw. deren Anpassung/Durchsetzung, Mietanpassungen, Neukalkulation von Mieten, Koordination des Neuvermietungsprozesses
    • Steuerung von Maklern
    • Regelmäßige Durchführung von Objektbegehungen und -kontrollen
    • Erarbeitung und Umsetzung von individuellen Nutzungs- und Bewirtschaftungskonzepten
    • Rechnungsbearbeitung, Budgetplanung und -überwachung
    • Beauftragung und Überwachung von kleineren Instandhaltungsmaßnahmen
    • Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
    • Kommunikation mit Eigentümern, Mietern, Versorgern etc.
    • Steuerung und Überwachung der externen Dienstleister

Ihr Profil:

• • • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur / zum Immobilienkauffrau / -mann, ggf. mit Zusatzqualifikation Immobilienfachwirt/in und/oder Fach-/Hochschulstudium der Immobilienwirtschaft
    • Sichere Kenntnisse im Miet- und Vertragsrecht
    • Berufserfahrung als Property Manager von Gewerbeimmobilien (oder in einer ähnlichen Position)
    • Talent, viele Bälle gleichzeitig in der Luft zu halten.
    • Eigeninitiative, Dienstleistungs-orientierung, Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit
    • MS Office-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• • • Mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit rund 200 Mitarbeitern
    • Engagierte, freundliche und unterstützende Kollegen mit hoher Fachkompetenz – Die Menschlichkeit steht an erster Stelle!
    • Herausforderndes, verantwortungsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet im Angestelltenverhältnis
    • 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Silvester und Weihnachten sowie einem halben freien Tag an Ihrem Geburtstag geschenkt – Denn Feiern darf nicht zu kurz kommen!
    • Attraktives Festgehalt zzgl. Kostenübernahme der HVV-Proficard
    • Gleitzeit in Verbindung mit einer Kernarbeitszeit – Damit Sie zeitlich flexibel bleiben.
    • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote bieten wir Ihnen gern
    • Offene Feedbackkultur – Ihre Meinung ist uns wichtig!
    • Intensive Einarbeitung mit Patenmodell – Hier wirft man Sie nicht ins kalte Wasser!
    • Professionelle, moderne und geräumige Arbeitsumgebung – Wir bieten Büros zum Wohlfühlen!
    • Gute Verkehrsanbindung
    • Gesundheitsförderung durch kostenfreies Obst und Getränke, Betriebsarzt sowie auf Wunsch osteopathische Massagen, kostenfreie Grippeschutzimpfung und Augenuntersuchungen
    • Firmenfeiern und Events sowie weitere Mitarbeiterangebote